Часть 3. Как обеспечить себя эмигранту.

Украина или Турция, где лучше жить?

-Вопрос ведь не стоит, правда? Будем конечно надеяться, что скоро у нас все наладится и ответить на данный вопрос будет не просто. Но пока, если Вы не слепой патриот и готовы воспринимать объективную реальность, ответ очевиден, особенно для тех, кто побывал за границей.

Нет, мы не имеем ввиду отель, а допустим один из ознакомительных смарт-туров, в которые мы так часто зовем Вас, но не об этом в этой статье…

Почему большинство людей, при столь очевидных преимуществах качества жизни за рубежом и аналогичной цене на недвижимость (а порой и гораздо ниже) — по-прежнему выбирают квартиры в крупных городах Украины: Киеве, Одессе, Днепропетровске…

Привычка? -Нет! Родственники и друзья? -Возможно. Работа? -Почти… Источники дохода — вот правильный ответ.

Как показывает наш опыт, именно страх потерять работу с низкой заработной платой (по европейским меркам) и не готовность попробовать себя в новых направлениях — это самые главные возражение наших подписчиков и потенциальных клиентов.

Именно поэтому наша компания приняла решение подготовить серию обучающих материалов: статей, семинаров и видеообзоров, в том числе и эта рубрика, о том Как начать зарабатывать, не привязываясь к стране, открыть для себя мир и обрести свободу.

Турцию, Грецию и Болгарию мы используем в качестве примеров, поскольку на сегодняшний день, согласно нашим исследованиям — это одни из немногих привлекательных вариантов сделать что-то конкретное для иммиграции прямо сейчас. Но обо всем постепенно…

Итак, в предыдущих 2-х главах мы уже рассмотрели практические советы о том, как важно и как правильно определиться со страной своей мечты, сэкономить время и деньги в этом не простом процессе. С этой главы мы начинаем цикл статей на тему того как обеспечить себя эмигранту на новом месте.

Как Вы понимаете, невозможно подобрать универсальные рекомендации для разных групп эмигрантов. Поэтому на данном этапе Вам стоит определиться к какой группе эмигрантов Вы относите себя большего всего и перейти по ссылке к специализированному курсу, в котором Вы научитесь обеспечивать себя и/или поймете как получать дополнительные доходы в выбранной Вами стране. Итак, поехали:

• «Работники» — группа эмигрантов, с ограниченным бюджетом для эмиграции — от 400 EUR «под ключ» на одного человека. Как правило — это люди без знания языка, низким уровнем компьютерной грамотности, но высокими профессиональными навыками в рабочих профессиях: строители, электрики, швеи, сортировщики, повара и т.д. Данной категории лиц мы рекомендуем ехать в Европу «на заработки». Данная схема абсолютно легальная и не имеет высоких требований к кандидатам. Такое решение позволит: гарантированно заработать капитал (около 3000 EUR за пол года), «распечатать» пустой загранпаспорт, подучить язык и завязать массу полезных контактов для основного переезда всей семьей. Более подробно о данной схеме эмиграции можно узнать записавшись к нам на консультацию в разделе Работа за рубежом.
• «Инвесторы» — группа эмигрантов со свободным капиталом от 15 тыс. $, которые готовы первое время жить «на две страны» — зарубежом, и на родине. Схема подразумевает покупку высоколиквидного объекта недвижимости под сдачу в аренду в сезон и жизни в этих апартаментах вне сезона. Такое решение наиболее интересно и разнообразно в плане реализации, именно поэтому, наша компания разработала отдельный курс под названием: «Как выбрать недвижимость за рубежом от 15000$ с доходом в 30% и правом ВНЖ». Естественно, что при увеличении объема инвестиции до 50 000 EUR и выше — можно не «метаться» между странами и жить исключительно за счет пассивного дохода, но обо всем этом подробно на наших консультациях.
• «Менеджеры удаленных проектов» — руководители мелких и средних бизнесов, управление которыми можно и нужно сделать удаленным — через интернет. Для данной категории эмигрантов мы рекомендуем обучающий курс под названием “Как автоматизировать существующий off-line бизнес на родине и управлять им из другой страны». В нем мы рассказываем о CRM системах, IP-телефонии, видеонаблюдении, задачниках, системах управленческого учета, аутсорсинге и многих других современных технологиях, которые реально позволяют управлять практически любым бизнесом из другой страны;
• «Предприниматели сферы услуг» — группа эмигрантов, которые имеют не значительный капитал для эмиграции, но владеют начальным уровнем языка и готовы начинать свое дело (ремесло) на новом месте. Для такой категории специалистов мы подготовили курс под названием «Как открыть свой салон красоты в стране моей мечты» или «Делай то что любишь и живи там где хочешь».
• «Интернет предприниматели» — группа эмигрантов, готовых развиваться в интернет маркетинге и монетизировать прибыль в любой стране. На наших консультациях, Вы узнаете как выбрать нишу, сформировать и упаковать свое УТП (Уникальное Торговое Предложение), построить бизнес процесс и правильно привлекать клиентов. Вашими проектами могут быть: интернет-магазины, продюсирование и реклама, инфопродукты, аутсорсинговые услуги и фриланс.
• «Специалисты» — узкопрофильные эксперты со знанием иностранного языка. Такой группе эмигрантов мы рекомендуем искать работу за рубежом еще будучи в Украине. Завести аккаунт на www.linkedin.com, сотрудничать с международными рекрутинговыми компаниями и даже напрямую рассылать свои резюме работодателям. Если Вы будете им нужны, Вам не придется беспокоиться об иммиграции, за Вас все сделает спец. департамент иностранной компании, если не хотите ждать переходите в другую группу эмигрантов.

К какому бы типу Вы себя не отнесли, неотъемлемым шагом в иммиграционном процессе будет смарт-тур в выбранную странну, именно на месте Вы сможете самостоятельно оценить все риски и возможности, завести важные знакомства и прочувствовать атмосферу другой культуры.

Если Вы не можете отнести себя ни к одной из этих групп, то опишите свою историю в форме ниже, чтобы могли проработать индивидуальные рекомендации под Вашу ситуацию.